Koordinator für Informationssicherheit und Sensibilisierung

Wie sorgt man dafür, dass Informationssicherheit wirklich zu einem festen Bestandteil des täglichen Handelns der Mitarbeiter wird? Als Information Security Awareness Coordinator bei Loyens & Loeff stellst du dich genau dieser Herausforderung.

In dieser Funktion konzentrieren Sie sich darauf, das Bewusstsein zu schärfen und sicheres Verhalten innerhalb der Organisation zu fördern. Sie koordinieren Projekte, setzen Richtlinien in praktische Initiativen um und sorgen dafür, dass diese effektiv umgesetzt werden. Sie sorgen für Struktur, behalten den Überblick und verstehen es, Ihre Stakeholder auf verschiedenen Ebenen mit ins Boot zu holen.

Du bist kein herkömmlicher Sicherheitsspezialist, sondern ein Organisator und Netzwerker, der dafür sorgt, dass Pläne auch tatsächlich Wirkung zeigen.

Das sind deine Aufgaben als Koordinator für Informationssicherheit und Sensibilisierung

• Entwicklung und eigenständige Umsetzung von Schulungs- und Sensibilisierungskampagnen im Bereich der Informationssicherheit;

• Entwicklung zielgruppenspezifischer Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen;

• Organisation, Umsetzung und Auswertung von Kampagnen;

• Richtlinien und Risiken in verständliche und umsetzbare Botschaften für die Mitarbeiter umsetzen;

•  Erstellung, Umsetzung und Pflege von Richtlinien zur Informationssicherheit;

•  Erstellung und Aktualisierung unternehmensweiter Richtlinien und Verfahren;

• Sicherstellung der praktischen Umsetzung und Einhaltung in den täglichen Arbeitsabläufen;

• Gewährleistung der Einhaltung von Gesetzen, Vorschriften und Normen (wie z. B. ISO 27001);

• Ermittlung von Verbesserungsmöglichkeiten und Optimierung von Prozessen unter Berücksichtigung der Praktikabilität;

•  Durchführung von Überwachungsmaßnahmen, Kontrollen und Audits sowie Berichterstattung über Risiken, Fortschritte und Verbesserungsmöglichkeiten.

Diese Stellenanzeige ist genau das Richtige für dich, denn

• Du hast ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Universitätsstudium, vorzugsweise in einem der folgenden Fachbereiche: Informationssicherheit, IT, Rechtswissenschaften oder Kommunikationswissenschaften.

• Du verfügst über einige Jahre einschlägige Berufserfahrung als Berater für Informationssicherheit oder in einer vergleichbaren Position;

• Du verfügst über nachweisbare Erfahrung in der eigenständigen Entwicklung und Durchführung von Kampagnen, Sensibilisierungs- oder Schulungsprogrammen sowie in der Ausarbeitung und Umsetzung von Richtlinien;

• Sie verfügen über nachweisbare Erfahrung in der Optimierung und Vereinfachung von Geschäftsprozessen (Überwachungs-, Kontroll- und Verbesserungsaufgaben);

• Du hast nachweisliches Interesse an und Erfahrung mit der Nutzung von KI-Tools (ChatGPT, Copilot, Gemini, Claude usw.);

• Sie arbeiten strukturiert, übernehmen Verantwortung und sind in der Lage, Projekte eigenständig zu leiten und zum Abschluss zu bringen – Erfahrung in Projekten oder als Projektmanager ist von Vorteil;

• Du verfügst über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten: Du kannst komplexe Themen für verschiedene Zielgruppen verständlich vermitteln;

• Du bist pragmatisch, kritisch und ergebnisorientiert.

Wir bieten dir

Eine Möglichkeit, sich bei einer führenden internationalen Kanzlei weiterzuentwickeln, die mit ihrem einzigartigen Angebot an der Spitze des Marktes tätig ist. Sie arbeiten an unserem Standort in Amsterdam in einem engagierten Team, in dem hochwertige Dienstleistungen, Teamgeist und Kollegialität im Vordergrund stehen. 

Wir bieten dir ein äußerst attraktives Paket an Arbeitsbedingungen. Dazu gehören unter anderem:

• Gehaltsvorstellung: 5.800 € – 8.400 € brutto pro Monat, abhängig von deinen Kenntnissen und deiner Erfahrung;

• 8% Urlaubsgeld;

• 26 Urlaubstage;

• kollektive Bonusregelung;

• Rente über Cappital A.S.R.;

• Mobilitätskarte für berufsbedingte Fahrten mit öffentlichen Verkehrsmitteln und die Wahl zwischen einem Leasingfahrzeug oder einem Mobilitätsbudget;

• viel Raum für persönliche Weiterentwicklung und Flexibilität (u. a. Homeoffice).

Wie sieht die Mannschaft aus?

Du wirst im Legal, Risk & Compliance-Team von Loyens & Loeff tätig sein: einem internationalen Team aus 28 Fachleuten in Belgien, Luxemburg und den Niederlanden, das eine Schlüsselrolle beim Schutz unseres Unternehmens und unserer Kunden spielt. Von Amsterdam aus arbeiten Sie im Herzen dieses Teams, wo Sie zur Steuerung rechtlicher, operativer und Cyber-Risiken beitragen und dafür sorgen, dass wir in einer sich schnell verändernden Welt nachweislich ‘die Kontrolle behalten’.

In dieser Funktion berichten Sie an den CISO und arbeiten eng mit Rechts- und Compliance-Experten, der IT-Abteilung und der Unternehmenskommunikation zusammen. Damit befinden Sie sich genau an der Schnittstelle zwischen Technologie, Risiko und Geschäft – wo Ihr Fachwissen direkten Einfluss auf die Sicherheit, Zuverlässigkeit und den Ruf unseres Unternehmens hat.

Wer sind wir?

Loyens & Loeff bietet als One Firm: Law & Tax einzigartige Unterstützung für (inter)nationale Unternehmen, Finanzinstitute und Investoren. Über tausend Rechtsanwälte, Steuerberater und Notare arbeiten gemeinsam an intelligenten und effizienten Lösungen unter Anwendung des niederländischen, belgischen, luxemburgischen und schweizerischen Rechts. Von unseren Heimatmärkten und unseren Niederlassungen in London, New York und Paris aus widmen wir den Bereichen Private Equity & Fonds, Immobilien, Life Sciences & Gesundheitswesen sowie Energie & Infrastruktur besondere Aufmerksamkeit.

Bei Loyens & Loeff streben wir danach, ein inspirierendes, inklusives und angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem unsere Kollegen ihr volles Potenzial entfalten können. Als leistungsstarke Organisation sind wir davon überzeugt, dass gerade unsere 'Alchemie der Talente' und somit unsere Unterschiede (in Bezug auf Talente, Perspektiven und Erfahrungen) es uns ermöglichen, herausragende Leistungen zu erbringen. Deshalb arbeiten wir aktiv daran, eine vielfältige und inklusive Organisation zu schaffen, in der Kollegen mit dem beitragen können, was sie einzigartig macht.

Bewerben Sie sich auf diese Stelle

Untersuchungen zeigen, dass sich manche Bewerber weniger schnell bewerben, wenn sie das Gefühl haben, nicht alle Kriterien einer Stellenausschreibung zu erfüllen. Bei Loyens & Loeff legen wir neben der Erfahrung großen Wert auf Potenzial, Motivation und Vielfalt. Bist du an dieser Stelle interessiert, hast aber Fragen oder Bedenken? Dann ermutigen wir dich, dich trotzdem zu bewerben oder Kontakt mit Sophie Ravesteijn (Talent Acquisition Adviser) aufzunehmen unter Sophie.Ravesteijn@loyensloeff.com. Wir beraten dich gerne zu den verschiedenen Möglichkeiten.

KI ist aus dem Bewerbungsprozess nicht mehr wegzudenken. Wir fördern daher den verantwortungsvollen Einsatz von KI bei deiner Bewerbung bei Loyens & Loeff. KI darf zwar unterstützend wirken, aber deine Motivation, deine Inhalte und deine Persönlichkeit stehen immer im Vordergrund. Erfahre mehr über unsere KI-Richtlinien in der Häufig gestellte Fragen.