Stellenangebote
Bei Loyens & Loeff ist unsere Unternehmenskultur einzigartig; sie zeichnet sich durch eine erfolgreiche Mischung aus unternehmerisch denkenden Menschen, hervorragenden Unterstützungsteams und einem Arbeitsalltag aus, der allen Spaß macht.
Loyens & Loeff ist eine internationale Full-Service-Kanzlei für Rechts- und Steuerberatung der Spitzenklasse. Unser Büro in Luxemburg wird von 25 erfahrenen Partnern geleitet und ist Teil des Loyens & Loeff-Netzwerks, das weltweit mehr als 1.500 Partner und Mitarbeiter umfasst. Unser Büro in Luxemburg beschäftigt rund 160 Fachkräfte und hat insgesamt mehr als 240 Mitarbeiter.
Unsere Anwälte und Abteilungen in allen unseren Büros werden von führenden Anwaltsverzeichnissen für ihre Fachkompetenz gelobt, und unsere Kanzlei wird regelmäßig als beste Anwaltskanzlei in den Benelux-Ländern ausgezeichnet. Unsere Niederlassung in Luxemburg, die zu den drei führenden Anwaltskanzleien in Luxemburg zählt, bildet da keine Ausnahme und wird insbesondere für ihre Fachkompetenz in den Bereichen Investmentfonds, Unternehmensfusionen und -übernahmen, Bank- und Finanzrecht, Streitbeilegung, Immobilienrecht und Steuerrecht anerkannt.
Mitarbeiter auf mittlerer Ebene – Unternehmensrecht
Wir suchen derzeit einen Unternehmensjuristen mit mittlerer Berufserfahrung, der über einen hervorragenden akademischen Hintergrund, einschlägige Erfahrung auf dem luxemburgischen Markt sowie fließende Englisch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift verfügt.
Dein Profil:
- Sie verfügen über 2 bis 5 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise in internationalen Anwaltskanzleien in Luxemburg
- Sie haben eine Ausbildung zum luxemburgischen Rechtsanwalt absolviert und die entsprechende Zulassung erhalten oder sind in Liste IV der luxemburgischen Anwaltskammer eingetragen;
- Sie beherrschen Englisch und Französisch in Wort und Schrift fließend. Weitere Sprachen wie Deutsch oder Luxemburgisch wären von Vorteil;
- Sie verfügen über eine ausgeprägte Fähigkeit bzw. Bereitschaft, rechtliche Fragen zu analysieren und Mandanten praxisorientierte Beratung zu bieten;
- Sie sind motiviert, flexibel, ehrgeizig und selbstständig;
- Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und sind teamfähig;
- Sie sind gut organisiert, flexibel und in der Lage, mehrere Projekte gleichzeitig zu betreuen.
Was wir bieten:
- Hervorragende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung;
- Individuelles Coaching und Training;
- Teil des luxemburgischen Teams in einem dynamischen Unternehmen mit flachen Hierarchien zu sein;
- In enger Zusammenarbeit mit den anderen L&L-Niederlassungen weltweit;
- Entsendungen zu Mandanten und/oder anderen L&L-Büros weltweit; und
- Die Möglichkeit, vom ersten Tag an Verantwortung für anspruchsvolle Aufgaben zu übernehmen;
Loyens & Loeff Luxembourg bietet Ihnen eine attraktive Karrierechance in einem internationalen und multikulturellen Umfeld mit einem attraktiven Vergütungspaket, das auf Ihre Qualifikationen und Ihre Berufserfahrung zugeschnitten ist. Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte auf unserer Karriere-Website.
Bist du auf der Suche nach einer Stelle, in der du deine Fähigkeiten im Bereich Marketing und kaufmännische Beratung bei einer führenden internationalen Anwalts- und Steuerberatungskanzlei weiterentwickeln kannst? Macht es dir Spaß, strategisch mitzudenken und Projekte konkret umzusetzen? Dann ist diese Stelle als Marketingberater bei Loyens & Loeff genau das Richtige für dich!
Als Marketingberater sind Sie Teil des unternehmensweiten Marketingteams innerhalb der Abteilung „Commercial & Legal Excellence“. Du arbeitest eng mit Senior-Marketingberatern und Kollegen aus den Bereichen Marketing, Business Development, Kommunikation und dem operativen Geschäft zusammen. Gemeinsam sorgt ihr dafür, dass Marketing-, Sponsoring- und Sichtbarkeitsmaßnahmen optimal zu den strategischen Zielen der Organisation beitragen.
Deine Rolle als Marketingberater
Du trägst zu den kommerziellen und strategischen Zielen der Organisation bei, indem du Marketing- und Sichtbarkeitsmaßnahmen bewertest, koordinierst und optimierst. Du trägst dazu bei, dass Investitionen in Sponsoring, Veranstaltungen, Publikationen und Partnerschaften nachweislich zur Geschäftsentwicklung, zur Vordenkerrolle und zur Marktpositionierung beitragen. Kurz gesagt: Du trägst dazu bei, die Sichtbarkeit und den Ruf von Loyens & Loeff weiter zu stärken. Außerdem:
- Du unterstützt die Senior Marketing Advisers bei der strategischen Bewertung von Sponsoringanfragen, Veranstaltungen, Veröffentlichungen und anderen Möglichkeiten zur Steigerung der Sichtbarkeit;
- Führen Sie Marktanalysen und Benchmark-Vergleiche durch, um den Mehrwert von Marketinginvestitionen zu bewerten;
- unterstützt dich bei der Erstellung von Business Cases und Empfehlungen für Maßnahmen zur Steigerung der kommerziellen Sichtbarkeit;
- Sie koordinieren genehmigte Sponsoring-, Partnerschafts- und Marketingaktivitäten von der Planung bis zur Umsetzung;
- Sie überwachen die Ergebnisse, Budgets und die Wirksamkeit von Initiativen und setzen diese in konkrete Verbesserungen um;
- Du trägst aktiv zum Teamgeist, zur Zusammenarbeit und zur weiteren Professionalisierung des Firmwide-Marketing-Teams bei.
Diese Stellenausschreibung ist genau das Richtige für dich, denn du hast:
- ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Universitätsstudium in Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet;
- mindestens drei bis fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld;
- ein ausgeprägtes Interesse an strategischem Marketing und Geschäftsentwicklung;
- ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, Chancen sowohl aus geschäftlicher als auch aus Reputationssicht zu bewerten;
- hervorragende organisatorische und projektmanagementbezogene Fähigkeiten;
- ausgezeichnete Beherrschung sowohl der niederländischen als auch der englischen Sprache, mündlich und schriftlich;
- eine proaktive, auf Zusammenarbeit und Lösungen ausgerichtete Einstellung.
Wir bieten dir
Eine Möglichkeit, sich bei einer führenden internationalen Kanzlei weiterzuentwickeln, die mit ihrem einzigartigen Angebot an der Spitze des Marktes tätig ist. Sie arbeiten an unserem Standort in Amsterdam in einem engagierten Team, in dem hochwertige Dienstleistungen, Teamgeist und Kollegialität im Vordergrund stehen.
Wir bieten dir ein äußerst attraktives Paket an Arbeitsbedingungen. Dazu gehören unter anderem:
- ein Gehalt von 4.500 € bis maximal 6.500 € brutto pro Monat, entsprechend deinen Kenntnissen und deiner Erfahrung;
- 8% Urlaubsgeld;
- 26 Urlaubstage;
- eine kollektive Bonusregelung;
- Rente über Cappital A.S.R.;
- eine Reisekostenpauschale für den Weg zwischen Wohnort und Arbeitsstätte sowie für Dienstreisen;
- viel Raum für persönliche Weiterentwicklung und Flexibilität (unter anderem durch hybrides Arbeiten).
Wie sieht die Mannschaft aus?
Du wirst in der Abteilung „Commercial & Legal Excellence“ von Loyens & Loeff tätig sein: einem internationalen Team aus mehr als 80 Fachkräften in Belgien, Luxemburg und den Niederlanden. Du bist Teil des unternehmensweiten Marketingteams, das für die Stärkung der Sichtbarkeit, des Rufs und der Marktposition des Unternehmens verantwortlich ist.
In dieser Funktion berichten Sie an den Head of Marketing. Innerhalb des Teams arbeiten Sie eng mit Senior Marketing Advisers sowie mit Spezialisten aus den Bereichen Eventmanagement, Geschäftsentwicklung und Marketing zusammen. Aus einer internationalen Perspektive tragen Sie zu Marketinginitiativen bei, die mit den strategischen Zielen der Kanzlei im Einklang stehen.
Wer sind wir?
Loyens & Loeff bietet als One Firm: Law & Tax einzigartige Unterstützung für (inter)nationale Unternehmen, Finanzinstitute und Investoren. Über tausend Rechtsanwälte, Steuerberater und Notare arbeiten gemeinsam an intelligenten und effizienten Lösungen unter Anwendung des niederländischen, belgischen, luxemburgischen und schweizerischen Rechts. Von unseren Heimatmärkten und unseren Niederlassungen in London, New York und Paris aus widmen wir den Bereichen Private Equity & Fonds, Immobilien, Life Sciences & Gesundheitswesen sowie Energie & Infrastruktur besondere Aufmerksamkeit.
Bei Loyens & Loeff streben wir danach, ein inspirierendes, inklusives und angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem unsere Kollegen ihr volles Potenzial entfalten können. Als leistungsstarke Organisation sind wir davon überzeugt, dass gerade unsere 'Alchemie der Talente' – also unsere unterschiedlichen Talente, Perspektiven und Erfahrungen – es uns ermöglicht, herausragende Leistungen zu erbringen. Deshalb arbeiten wir aktiv daran, eine vielfältige und inklusive Organisation zu schaffen, in der Kollegen mit dem beitragen können, was sie einzigartig macht.
Bewerben Sie sich auf diese Stelle
Untersuchungen zeigen, dass sich manche Bewerber weniger schnell bewerben, wenn sie das Gefühl haben, nicht alle Kriterien einer Stellenausschreibung zu erfüllen. Bei Loyens & Loeff legen wir neben der Erfahrung großen Wert auf Potenzial, Motivation und Vielfalt. Bist du an dieser Stelle interessiert, hast aber Fragen oder Bedenken? Dann ermutigen wir dich, dich trotzdem zu bewerben oder Kontakt mit Sophie Ravesteijn (Talent Acquisition Adviser) aufzunehmen unter sophie.ravesteijn@loyensloeff.com. Wir beraten dich gerne zu den verschiedenen Möglichkeiten.
KI ist aus dem Bewerbungsprozess nicht mehr wegzudenken. Wir fördern daher den verantwortungsvollen Einsatz von KI bei deiner Bewerbung bei Loyens & Loeff. KI darf dabei unterstützend wirken, doch deine Motivation, deine Inhalte und deine Persönlichkeit stehen stets im Vordergrund. Erfahre mehr über unsere KI-Richtlinien in unserem Häufig gestellte Fragen.
Hast du ein starkes Interesse an Steuerfachwissen und -wissenschaft, Wissensmanagement und Innovation? Möchtest du in einem inspirierenden steuerlichen Umfeld mitarbeiten, um gemeinsam Mandanten auf hohem Niveau zu beraten und unseren Ruf als Kompetenzzentrum weiter auszubauen? Dann würden wir dich gerne kennenlernen.
Für das Tax Knowledge Centre (TKC) suchen wir einen erfahrenen Steuerfachmann, der sich auf fachliche Herausforderungen, Wissensmanagement und Innovation konzentrieren möchte. Diese Stelle bietet eine attraktive Alternative für Steuerexperten, die ihre Fachkenntnisse außerhalb der Beratungspraxis weiter vertiefen möchten, oder eine spannende Herausforderung für Fachleute, die bereits in einem wissens- oder fachtechnischen Umfeld tätig sind.
Als Professional Support Lawyer unterstützt du die Steuerpraxis bei komplexen Fragestellungen, verfolgst relevante Entwicklungen, trägst zum wissenschaftlichen Profil der Steuerpraxis bei und sorgst dafür, dass Wissen effizient entwickelt, zugänglich gemacht und angewendet wird. Darüber hinaus leistest du einen aktiven Beitrag zu Innovationsinitiativen, darunter den Einsatz von KI, GenAI und anderen technologischen Lösungen zur Verbesserung von Wissensprozessen und der Dienstleistungserbringung.
Der Umfang des Arbeitsverhältnisses wird einvernehmlich festgelegt.
Das wirst du tun
Als Professional Support Lawyer im TKC bist du eng in aktuelle steuerrechtliche Entwicklungen eingebunden und beschäftigst dich mit deren Umsetzung in die Praxis. Du arbeitest eng mit Kollegen im TKC, in den Fachausschüssen und mit den Kollegen in der Beratungspraxis zusammen.
Sie tragen zur weiteren Stärkung des TKC als fachliches Wissens- und Innovationszentrum bei und beschäftigen sich unter anderem mit folgenden Aufgaben:
das Aufzeigen, Analysieren und Interpretieren relevanter Entwicklungen in der nationalen und europäischen Gesetzgebung, Rechtsprechung, Politik und Fachliteratur;
die Weiterführung und der Ausbau unseres wissenschaftlichen Profils (beispielsweise durch das Verfassen von Artikeln – allein oder gemeinsam mit anderen – sowie durch die Betreuung von Mitarbeitern beim Verfassen von Artikeln).
die Beantwortung fachlicher Fragen und die Funktion als Sparringspartner bei komplexen steuerlichen Fragestellungen;
die (Weiter-)Entwicklung und Vermittlung von Fachwissen zu spezifischen steuerrechtlichen Themen;
die Unterstützung von Fachgremien und die Mitwirkung an Analysen, Stellungnahmen und Veröffentlichungen;
das Sammeln, Strukturieren und Verwalten von Know-how;
die Erstellung und Pflege von Musterdokumenten und Standardtexten;
die Durchführung von Vorträgen, Ausbildungen, Schulungen und Fachveranstaltungen, darunter Beiträge zur steuerrechtlichen Ausbildung für angehende Steuerfachleute; und
die Initiierung und Unterstützung von Innovationsprojekten in den Bereichen Rechtstechnologie, KI, GenAI und Automatisierung.
Das Steuer-Wissenszentrum
Das Tax Knowledge Centre bildet zusammen mit den Fachausschüssen das fachliche Herzstück der Steuerpraxis von Loyens & Loeff. Das Team besteht aus Professoren, erfahrenen Steuerexperten und Fachleuten mit umfassendem Know-how.
Das TKC arbeitet eng mit den Fachausschüssen zusammen, unterstützt die Praxis bei nationalen und internationalen steuerlichen Entwicklungen und fungiert als Ansprechpartner für komplexe Fragestellungen. Dies tun wir durch den Aufbau von Know-how, die Erstellung von Analysen und Memoranden, die Durchführung von Schulungen und die Förderung des Wissensaustauschs innerhalb der Organisation. Darüber hinaus spielt es eine wichtige Rolle bei Innovationsinitiativen, die zu einem effizienten Wissensmanagement und einer hochwertigen Dienstleistungserbringung beitragen.
Wen suchen wir?
Sie sind ein fachlich versierter Steuerrechtler mit Interesse an Fachmethodik, Wissensmanagement und Innovation. Darüber hinaus hast du ein breites Interesse an den verschiedenen Bereichen des Steuerrechts, darunter Körperschaftsteuer, Quellensteuern, indirekte Steuern und/oder europäisches Steuerrecht, und verbindest analytische Schärfe mit einer proaktiven Einstellung. Die Entwicklung, Strukturierung und Weitergabe von Wissen gibt dir Energie.
Darüber hinaus verfügst du über:
mindestens sechs Jahre einschlägige Erfahrung im Steuerbereich;
ausgeprägte analytische und redaktionelle Fähigkeiten;
die Fähigkeit, komplexe steuerrechtliche Fragestellungen in klare und praxisorientierte Erkenntnisse umzusetzen;
Interesse an Ausbildungsangeboten, Wissensvermittlung und fachlicher Unterstützung;
Erfahrung mit oder großes Interesse an KI, einschließlich GenAI;
Interesse an Automatisierung und Prozessoptimierung;
die Fähigkeit, Wissen in praktische Instrumente, Modelle und technologische Lösungen umzusetzen;
hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Niederländisch und Englisch;
eine proaktive, unternehmerische und auf Zusammenarbeit ausgerichtete Einstellung.
Was bieten wir an?
Wir bieten eine vielseitige und inhaltlich anspruchsvolle Position in unserer Steuerberatungsabteilung. Sie erhalten die Möglichkeit, Ihre fachliche Expertise und Ihr wissenschaftliches Profil weiter zu vertiefen und einen sichtbaren Beitrag zur Wissensentwicklung, Innovation und Qualitätssicherung bei Loyens & Loeff zu leisten.
Darüber hinaus bieten wir:
ein Bruttomonatsgehalt zwischen 6.300 € und 10.100 € bei Vollzeitbeschäftigung, abhängig von Fachkenntnissen und Erfahrung;
8% Urlaubsgeld;
26 Urlaubstage bei Vollzeitbeschäftigung;
Teilnahme an der kollektiven Bonusregelung;
Rentenansparung über Cappital (a.s.r.);
eine Mobilitätsregelung mit der Wahl zwischen einem Mobilitätsbudget oder einem Leasingfahrzeug;
umfangreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung;
ein kollegiales Umfeld, in dem Wissenschaft, Fachwissen und Praxis eng miteinander verbunden sind.
Interesse?
Dann würden wir dich gerne kennenlernen.
Für weitere Informationen zu dieser Stelle wende dich bitte an Liesbeth Hendrix, Leiterin des Tax Knowledge Centre, unter liesbeth.hendrix@loyensloeff.com.
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wende dich bitte an Tim Marsman, Manager Talent Acquisition, unter tim.marsman@loyensloeff.com.
Uns ist bewusst, dass nicht jeder Bewerber das Anforderungsprofil vollständig erfüllt. Neben Fachwissen und Erfahrung legen wir großen Wert auf Neugier, analytisches Denkvermögen und den Mehrwert, den Sie einbringen können.
Auch wenn du nicht alle Kriterien erfüllst, laden wir dich ein, dich bei Tim Marsman zu melden. Wir beraten dich gerne zu den Möglichkeiten.
Die Stelle ist zunächst intern bis einschließlich Sonntag, den 6. September, ausgeschrieben. Sollten wir bis dahin noch keinen geeigneten internen Kandidaten gefunden haben, werden wir die Stelle ab Montag, dem 7. September, auch extern ausschreiben.
Loyens & Loeff ist eine internationale Full-Service-Kanzlei für Recht und Steuern der Spitzenklasse. Unser Büro in Luxemburg wird von 26 erfahrenen Partnern geleitet und ist Teil des Loyens & Loeff-Netzwerks, das weltweit mehr als 1.500 Fachleute umfasst. Unser Büro in Luxemburg beschäftigt rund 160 Partner und Mitarbeiter und hat insgesamt mehr als 240 Mitarbeiter.
Unsere Anwälte und Abteilungen in allen unseren Büros werden von führenden Anwaltsverzeichnissen für ihre Fachkompetenz gelobt, und unsere Kanzlei ist regelmäßig als beste Anwaltskanzlei in den Benelux-Ländern ausgezeichnet. Unsere Kanzlei in Luxemburg ist insbesondere für ihre Fachkompetenz in den Bereichen Investmentfonds, Unternehmensfusionen und -übernahmen, Bank- und Finanzrecht, Streitbeilegung, Immobilienrecht und Steuerrecht bekannt.
Erfahrener Steuerfachangestellter
Wir suchen derzeit einen erfahrenen Steuerfachangestellten mit hervorragendem akademischem Hintergrund, einschlägiger Erfahrung auf dem luxemburgischen Markt sowie fließenden Englisch- und Französischkenntnissen in Wort und Schrift.
Dein Profil:
- 4 bis 7 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Unternehmensbesteuerung in Luxemburg, vorzugsweise in internationalen Anwaltskanzleien.
- Sie beherrschen Englisch und Französisch in Wort und Schrift fließend.
- Weitere Sprachen wie beispielsweise Deutsch wären von Vorteil;
- Sie verfügen über eine ausgeprägte Fähigkeit bzw. Bereitschaft, rechtliche Fragen zu analysieren und Mandanten praxisorientierte Beratung zu bieten;
- Sie sind motiviert, flexibel, ehrgeizig und selbstständig;
- Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und sind teamfähig;
- Sie sind gut organisiert, flexibel und in der Lage, mehrere Projekte gleichzeitig zu betreuen.
Was wir bieten:
- Hervorragende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung;
- Individuelles Coaching und Training;
- Teil des luxemburgischen Teams in einem dynamischen Unternehmen mit flachen Hierarchien zu sein;
- In enger Zusammenarbeit mit den anderen L&L-Niederlassungen weltweit;
- Entsendungen zu Mandanten und/oder anderen L&L-Büros weltweit; und
- Die Möglichkeit, vom ersten Tag an Verantwortung für anspruchsvolle Aufgaben zu übernehmen.
Loyens & Loeff Luxembourg bietet Ihnen eine attraktive Karrierechance in einem internationalen und multikulturellen Umfeld mit einem attraktiven Vergütungspaket, das auf Ihre Qualifikationen und Ihre Berufserfahrung zugeschnitten ist. Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte auf unserer Karriere-Website.
Loyens & Loeff ist eine internationale Full-Service-Kanzlei für Rechts- und Steuerberatung der Spitzenklasse. Unser Büro in Luxemburg wird von 25 erfahrenen Partnern geleitet und ist Teil des Loyens & Loeff-Netzwerks, das weltweit mehr als 1.500 Partner und Mitarbeiter umfasst. Unser Büro in Luxemburg beschäftigt rund 160 Fachkräfte und hat insgesamt mehr als 240 Mitarbeiter.
Unsere Anwälte und Abteilungen in allen unseren Büros werden von führenden Anwaltsverzeichnissen für ihre Fachkompetenz gelobt, und unsere Kanzlei wird regelmäßig als beste Anwaltskanzlei in den Benelux-Ländern ausgezeichnet. Unser Büro in Luxemburg ist insbesondere für seine Fachkompetenz in den Bereichen Investmentfonds, Unternehmensfusionen und -übernahmen, Bank- und Finanzrecht, Streitbeilegung, Immobilienrecht und Steuerrecht anerkannt.
KYC-Beauftragter – CDI
Bei Loyens & Loeff werden Sie Teil des KYC-Teams sein. Sie leisten einen hochwertigen und proaktiven Beitrag zum Compliance-Team, indem Sie für eine effiziente Kundenaufnahme und KYC-Prüfungen sorgen.
Als Mitarbeiter der KYC-Abteilung sind Sie Teil des globalen Compliance-Teams von Loyens & Loeff und arbeiten eng mit Ihren Kollegen zusammen. Sie berichten an den Leiter der Compliance-Abteilung in Luxemburg.
Ihre Aufgaben:
- Sie erstellen und verwalten die KYC-Unterlagen zum Zwecke der Kundenidentifizierung und -überprüfung gemäß den Richtlinien des Unternehmens zur Kundenaufnahme sowie dessen internen Verfahren und Prozessen;
- Sie arbeiten mit den persönlichen Assistenten zusammen, um sicherzustellen, dass die Compliance-Unterlagen fristgerecht und korrekt ausgefüllt werden;
- Sie führen gründliche Hintergrundüberprüfungen bei neuen und bestehenden Kunden durch;
- Sie überprüfen die Richtigkeit der Kundendaten und Unterlagen;
- Sie führen genaue und aktuelle Aufzeichnungen über alle KYC-Aktivitäten;
- Sie erstellen Berichte über die Ergebnisse der KYC-Prüfung und legen diese der Geschäftsleitung vor.
- Sie werden bei der Entwicklung und Umsetzung von KYC-Richtlinien und -Verfahren mitwirken;
- Sie führen regelmäßige Überprüfungen bestehender Kundenkonten durch;
- Sie wirken an der Vorbereitung von Anfragen von Aufsichtsbehörden und Wirtschaftsprüfern mit;
- Sie werden an internen und externen Compliance-Audits teilnehmen;
- Sie sorgen für die fristgerechte Durchführung von KYC-Prüfungen und -Aktualisierungen;
- Sie werden Möglichkeiten zur Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung in der Niederlassung in Luxemburg identifizieren und mit den Kollegen aus anderen Heimatmärkten und anderen Abteilungen zusammenarbeiten;
- Sie gewährleisten die Vertraulichkeit sensibler Kundendaten und die sichere Speicherung aller Kundendaten;
- Sie unterstützen den Onboarding-Prozess für neue Kunden;
- Sie stellen sicher, dass alle KYC-Unterlagen sicher aufbewahrt werden und leicht zugänglich sind.
Dein Profil:
- Sie verfügen über einen Bachelor- oder Master-Abschluss, idealerweise mit einem Hintergrund in Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre;
- Sie verfügen über mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Compliance, sodass Sie in der Lage sind, eine vereinfachte oder standardmäßige Due-Diligence-Prüfung selbstständig durchzuführen;
- Sie verfügen über analytische und synthetische Fähigkeiten, kommunizieren strukturiert und sind in der Lage, Ihren Standpunkt überzeugend zu vermitteln;
- Sie verfügen über ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Französisch;
- Sie sind belastbar, verfügen über hohe ethische Standards und sind ein dynamischer Teamplayer; zudem zeichnen Sie sich durch eine positive Einstellung sowie eine kundenorientierte und serviceorientierte Herangehensweise aus;
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office und sind offen für Veränderungen, Innovationen und die Möglichkeiten, die neue Technologien bieten
Was wir bieten:
- Sie haben die Möglichkeit, sich in einem multikulturellen Umfeld mit einem ausgezeichneten Ruf weiterzuentwickeln und zu entfalten;
- Sie werden geschult und bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung unterstützt;
- Sie profitieren von Schulungen zu rechtlichen und regulatorischen Themen sowie zu Soft Skills, die einen wesentlichen Beitrag zu Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung leisten werden;
- Sie arbeiten in einem Umfeld, das von intensiver Zusammenarbeit und intellektueller Anregung geprägt ist, und sind Teil eines Teams, das Sie beim Lernen und beim Erreichen Ihrer Ziele unterstützt.
Sind Sie bereit, bei Loyens & Loeff Luxemburg Ihre eigene Geschichte zu schreiben? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Achtung, Steuerstudenten! Am Freitag, dem 13. November, veranstalten wir den jährlichen „Indirect Tax Day“! Dies ist die perfekte Gelegenheit, unsere Abteilung für indirekte Steuern kennenzulernen. Um euch einen Eindruck von unserer Arbeit zu vermitteln, werdet ihr gemeinsam mit unseren Steuerkollegen an einem echten Praxisfall arbeiten. Das Nachmittagsprogramm beginnt gegen 13:00 Uhr, und natürlich lassen wir den Tag bei einem geselligen Umtrunk ausklingen!
Melden Sie sich bis spätestens Sonntag, den 1. November, um 23:59 Uhr an, um am Indirect Tax Day teilzunehmen. Klicken Sie dazu auf die Schaltfläche anwenden. Sie müssen lediglich einen Lebenslauf hochladen.
Hast du Fragen zu diesem Tag? Dann wende dich bitte über die unten angegebenen Kontaktdaten an unsere Personalvermittlerin Elisabeth Visser.
Wir freuen uns darauf, dich am 13. November zu sehen!
Nehmen Sie diesen Oktober an unseren exklusiven Abendessen in diesen Städten teil und knüpfen Sie Kontakte zu Fachleuten in verschiedenen Karrierestufen und aus unterschiedlichen Fachgebieten:
- Montpellier – 8. Oktober
- Paris – 14. Oktober
- Nancy – 15. Oktober
- Straßburg – 15. Oktober
- Brüssel – 15. Oktober
Diese spannenden Abende richten sich an Jurastudierende, die unser Alchemy of Talent-Konzept kennenlernen, Fragen stellen und Karrierewege erkunden möchten.
Für alle Jura-Studierenden offen!
Lassen Sie sich das nicht entgehen – sichern Sie sich Ihren Platz und erfahren Sie, wie es ist, Mitglied bei unserem Alchemy of Talent zu sein, bevor 30. September 2026.
Bitte beachten Sie: Die Teilnehmerzahl ist begrenzt, und eine Anmeldung ist erforderlich; es findet ein Auswahlverfahren statt.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Als führendes Unternehmen ist Loyens & Loeff die naheliegende Wahl als Rechts- und Steuerpartner, wenn Sie in Belgien, den Niederlanden, Luxemburg oder der Schweiz – unseren Heimatmärkten – geschäftlich tätig sind. Unsere Mandanten können sich auf eine persönliche Beratung durch jeden unserer 900 Berater verlassen, die in einer unserer Niederlassungen in den Benelux-Ländern und der Schweiz oder in wichtigen Finanzzentren weltweit tätig sind. Dank unseres Full-Service-Ansatzes, unserer spezifischen Erfahrung und unserer fundierten Marktkenntnisse verstehen unsere Berater genau, was unsere Mandanten benötigen.
Loyens & Loeff sucht derzeit für seine Fachgruppe „Litigation & Risk Management“ einen Junior-/Medior-Mitarbeiter mit 2 bis 4 Jahren Berufserfahrung.
Loyens & Loeff kann auf eine beeindruckende Erfolgsbilanz zurückblicken und genießt einen ausgezeichneten Ruf bei Gerichts- und Schiedsverfahren, die ein breites Spektrum an Branchen, Dienstleistungen und Regionen abdecken.
Sie werden Teil unserer Tier-1-Praxisgruppe für Prozessführung und Schiedsgerichtsbarkeit und sind in Brüssel tätig. Unter der Leitung von Hakim Boularbah und Olivier van der Haegen sind Sie dafür verantwortlich, unsere Mandanten in Gerichtsverfahren vor nationalen Gerichten sowie in (internationalen) Schiedsverfahren zu beraten und zu vertreten.
Dein Profil:
- Sie verfügen über einen Master-Abschluss in belgischem Recht mit hervorragenden akademischen Leistungen.
- Sie verfügen über 2 bis 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Prozessführung, einschließlich Erfahrung mit internationalen Rechtsstreitigkeiten und Schiedsverfahren, sowie insbesondere nachweisbare Praxis in Vollstreckungs- und Pfändungsverfahren.
- Sie verfügen über perfekte mündliche und schriftliche Kenntnisse der niederländischen Sprache, haben ausgezeichnete Englischkenntnisse und zumindest gute passive Französischkenntnisse.
- Sie arbeiten proaktiv und sind ergebnisorientiert.
- Sie sind teamfähig und kommunizieren problemlos und effektiv mit Ihren Kollegen und Kunden.
- Sie sind in der Lage, fundierte und kreative Analysen durchzuführen und pragmatische Lösungen zu finden, die den Anforderungen Ihrer Kunden gerecht werden.
- Sie möchten Ihre Fähigkeiten in einem anspruchsvollen und internationalen Arbeitsumfeld weiterentwickeln.
Was springt für Sie dabei heraus?
- Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem inspirierenden beruflichen Umfeld.
- Sie werden gemeinsam mit Ihrem Team an verschiedenen Projekten arbeiten, aber auch mit Ihren Kollegen aus anderen Abteilungen und Niederlassungen zusammenarbeiten.
- Sie werden für einen vielfältigen Kundenstamm arbeiten, sowohl im Inland als auch im Ausland.
- Wir bieten Ihnen ein professionelles Umfeld, in dem Sie Ihre Talente entfalten können.
- Sie erhalten ein attraktives Vergütungspaket einschließlich Zusatzleistungen, das auf Ihren Erfahrungsstand zugeschnitten ist.
- Eine Richtlinie zum Homeoffice.
- Ein modernes Arbeitsumfeld, in dem auch Technologie und Innovation einen besonderen Stellenwert einnehmen.
- Hervorragende Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
Startdatum: So bald wie möglich
Interessiert?
Bewerben Sie sich jetzt über die Loyens & Loeff-Karriereseite und vergessen Sie nicht, Ihren Lebenslauf und Ihr Anschreiben hochzuladen (erforderlich).
Loyens & Loeff ist eine internationale Full-Service-Kanzlei für Rechts- und Steuerberatung der Spitzenklasse. Unser Büro in Luxemburg wird von 25 erfahrenen Partnern geleitet und ist Teil des Loyens & Loeff-Netzwerks, das weltweit mehr als 1.500 Partner und Mitarbeiter umfasst. Unser Büro in Luxemburg beschäftigt rund 160 Fachkräfte und hat insgesamt mehr als 240 Mitarbeiter.
Unsere Anwälte und Abteilungen in allen unseren Büros werden von führenden Anwaltsverzeichnissen für ihre Fachkompetenz gelobt, und unsere Kanzlei ist regelmäßig als beste Anwaltskanzlei in den Benelux-Ländern ausgezeichnet. Unsere Kanzlei in Luxemburg ist insbesondere für ihre Fachkompetenz in den Bereichen Investmentfonds, Unternehmensfusionen und -übernahmen, Bank- und Finanzrecht, Streitbeilegung, Immobilienrecht und Steuerrecht bekannt.
Berater für interne Kommunikation und Veranstaltungen – CDI
Die Rolle
Der Berater für interne Kommunikation und Veranstaltungen ist dafür verantwortlich, Initiativen zur internen Kommunikation und zur Mitarbeiterbindung in unserer Niederlassung in Luxemburg voranzutreiben. Die Position vereint strategische Kommunikationsberatung, Stakeholder-Management, die Entwicklung von Inhalten und die Leitung von Veranstaltungen, um geschäftliche Prioritäten zu unterstützen, die Unternehmenskultur zu stärken und das Engagement der Mitarbeiter zu fördern.
Der Berater fungiert als primärer Ansprechpartner für die Kommunikation vor Ort in Luxemburg und arbeitet eng mit der lokalen Führungsebene, Partnern und hochrangigen Entscheidungsträgern sowie mit Kollegen aus dem gesamten Team für Unternehmenskommunikation in Amsterdam, Brüssel und Zürich zusammen. Für diese Position wird eine praxisorientierte Fachkraft gesucht, die nahtlos zwischen der Beratung von Entscheidungsträgern, der Entwicklung von Kommunikationsstrategien und der Umsetzung hochwertiger Kommunikationsmaßnahmen und Veranstaltungen wechseln kann.
Hauptaufgaben
Interne Kommunikation
- Leitung der Planung, Entwicklung und Umsetzung der internen Kommunikation für die Niederlassung in Luxemburg, einschließlich lokaler Newsletter, Mitteilungen der Geschäftsleitung, Mitarbeiterinformationen und maßgeschneiderter unternehmensweiter Ankündigungen.
- Verfassen, bearbeiten und veröffentlichen Sie Nachrichten, Intranet-Inhalte, Veranstaltungsberichte, Ankündigungen und andere Mitteilungen für die Mitarbeiter.
- Pflege und Weiterentwicklung lokaler Kommunikationskanäle, einschließlich der luxemburgischen Intranetseiten und der digitalen Bildschirme.
- Beratung von Partnern, der Geschäftsführung und anderen Interessengruppen hinsichtlich Kommunikationsstrategien, Botschaften und Initiativen zur Mitarbeiterbindung.
- Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen für die Führungsetage, Kernbotschaften und Materialien für die Mitarbeiterkommunikation.
- Beiträge aus Luxemburg sammeln und eine starke lokale Beteiligung an unternehmensweiten Kampagnen, Kommunikationsprogrammen und thematischen Initiativen sicherstellen.
- Stellen Sie sicher, dass die Kommunikationsmaßnahmen mit der Gesamtstrategie, dem Tonfall, den Qualitätsstandards und den Markenrichtlinien des Unternehmens im Einklang stehen.
Unterstützung bei der externen Kommunikation
- Koordination ausgewählter externer Kommunikationsmaßnahmen für Luxemburg in Zusammenarbeit mit dem gesamten Team der Unternehmenskommunikation.
- Unterstützen Sie lokale Initiativen zur Steigerung der Sichtbarkeit, darunter Inhalte in sozialen Medien, Kommunikation im Zusammenhang mit Veranstaltungen sowie Foto- und Videomöglichkeiten.
- Helfen Sie dabei, Möglichkeiten zu identifizieren, wie Luxemburgs Fachwissen, Kultur und Errungenschaften über geeignete Kommunikationskanäle präsentiert werden können.
- Bei Bedarf mit internen Beteiligten und externen Lieferanten abstimmen.
- Stellen Sie sicher, dass alle Mitteilungen den Anforderungen hinsichtlich Markenführung, redaktioneller Gestaltung und Compliance entsprechen.
Die gesamte externe Kommunikation unterliegt weiterhin den festgelegten Genehmigungsverfahren und der Aufsicht durch das Team für Unternehmenskommunikation.
Veranstaltungen und Mitarbeiterengagement
- Leitung der Planung, Organisation und Durchführung interner Veranstaltungen und Initiativen zur Mitarbeiterbindung, darunter Bürozusammenkünfte, Einarbeitungsmaßnahmen, Town-Hall-Meetings, Feierlichkeiten, Teamevents und andere interne Programme.
- Projektpläne, Zeitpläne und Budgets erstellen und alle logistischen Aspekte von Veranstaltungen koordinieren.
- Verwalten Sie Einladungen, die Kommunikation, Lieferanten, Veranstaltungsorte, das Catering und Veranstaltungsmaterialien.
- Die Kommunikation vor und nach der Veranstaltung koordinieren und für ein einheitliches Teilnehmererlebnis sorgen.
- Bei Veranstaltungen als Hauptansprechpartner vor Ort fungieren und bei Bedarf operative Probleme lösen.
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, der Personalabteilung und anderen Beteiligten, um die erfolgreiche Umsetzung von Initiativen sicherzustellen.
Strategische Zusammenarbeit und Stakeholder-Management
- Sie sind ein aktives Mitglied des internationalen Teams für Unternehmenskommunikation und wirken an unternehmensweiten Projekten, Kampagnen und Initiativen mit.
- Bauen Sie enge Beziehungen zu Partnern, der Geschäftsleitung, der Personalabteilung, der Büroleitung und anderen Beteiligten in der Niederlassung in Luxemburg auf.
- Die Kommunikationsperspektiven Luxemburgs vertreten und in unternehmensweiten Diskussionen und Projekten lokale Einblicke vermitteln.
- Tragen Sie zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Kommunikationsstandards, Arbeitsweisen und bewährten Verfahren im gesamten Unternehmen bei.
- Kommunikationsfachwissen weitergeben und Kollegen, die an Kommunikationsmaßnahmen beteiligt sind, bei Bedarf unterstützen.
Planung, Berichterstattung und operative Exzellenz
- Kommunikationspläne, Redaktionskalender und Veranstaltungspläne erstellen und pflegen.
- Die Kommunikationsaktivitäten überwachen und Berichte sowie Empfehlungen zur kontinuierlichen Verbesserung erstellen.
- Pflege von Planungsinstrumenten, gemeinsam genutzten Ressourcen und internen Prozessen zur Unterstützung einer effektiven Umsetzung.
- Pflege der Beziehungen zu externen Anbietern und Lieferanten gemäß den internen Richtlinien und Budgets.
- Sorgen Sie für Kontinuität und Einheitlichkeit bei allen Kommunikations- und Veranstaltungsmaßnahmen.
Was macht Sie zu einem idealen Kandidaten?
- Bachelor- oder Master-Abschluss in Kommunikationswissenschaften, Marketing, Journalismus, Unternehmenskommunikation oder einem verwandten Fachgebiet.
- Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise in den Bereichen Unternehmenskommunikation, interne Kommunikation oder Mitarbeiterbindung.
- Erfahrung in der Beratung hochrangiger Entscheidungsträger und in der Umsetzung geschäftlicher Prioritäten in wirksame Kommunikationsmaßnahmen.
- Hervorragende Fähigkeiten im Verfassen, Redigieren und Erzählen von Geschichten sowie die Fähigkeit, komplexe Informationen in klare und fesselnde Inhalte umzuwandeln.
- Ausgeprägte Fähigkeiten im Projekt- und Stakeholder-Management sowie das nötige Selbstvertrauen und die Glaubwürdigkeit, um mit Partnern und der Geschäftsleitung zusammenzuarbeiten.
- Nachgewiesene Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu leiten und unter Zeitdruck qualitativ hochwertige Arbeit zu leisten.
- Eine proaktive, pragmatische und lösungsorientierte Denkweise.
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und Liebe zum Detail.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Französisch. Weitere Sprachen wären von Vorteil.
- Ein teamorientierter Mensch, der gerne in einem internationalen Umfeld arbeitet und Beziehungen über Abteilungs- und Standortgrenzen hinweg aufbaut.
Was wir anbieten
- Ein mit dem CSR-Label ausgezeichnetes Unternehmen, dessen Unternehmenskultur die Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellt.
- Die Möglichkeit, eng mit der Unternehmensleitung zusammenzuarbeiten und zu strategischen Kommunikationsinitiativen beizutragen.
- Ein international zusammenarbeitendes Team für Unternehmenskommunikation mit Kollegen aus verschiedenen Ländern.
- Ein umfassendes Einarbeitungsprogramm und ein transparentes Leistungs- und Entwicklungssystem.
- Ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket und attraktive Zusatzleistungen.
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, Fortbildung und Karriereförderung.
- Ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld, in dem Sie spürbare Beiträge leisten können.
Hast du deinen Master in Rechtswissenschaften (fast) abgeschlossen und möchtest du für Mandanten arbeiten, die zur Spitze der Wirtschaft gehören? Dann bewirb dich jetzt!
Als Rechtsreferendar bei Loyens & Loeff wirst du in einer informellen Unternehmenskultur zu einem erfahrenen Rechtsanwalt ausgebildet. Vom ersten Moment an bist du voll und ganz in die Praxis eingebunden. Du beginnst in einer unserer Fachgruppen, nämlich: Arbeitsrecht, Bank- und Finanzrecht, Immobilienrecht, Streitbeilegung, Gesellschaftsrecht oder Fondsrecht. Nach etwa anderthalb Jahren wechselst du in eine andere Fachgruppe. Warum wir das so handhaben? Auf diese Weise lernst du sowohl die Transaktions- als auch die Prozesspraxis kennen und kannst anschließend eine fundierte Entscheidung treffen, wo deine Leidenschaft liegt.
Darüber hinaus wird großer Wert auf die Entwicklung sowohl deiner fachlichen als auch deiner unternehmerischen Fähigkeiten gelegt. So beginnst du mit der Loyens & Loeff Introduction Academy und steigst anschließend in das Lawyers Academy-Programm ein. Dort erlernst du sechs Monate lang die Grundkompetenzen eines professionellen Rechtsanwalts. Darüber hinaus absolvierst du die Berufsausbildung der NOvA und arbeitest an Rechtsbeistandsfällen, um Prozesserfahrung zu sammeln und die erforderlichen Punkte zu erwerben. Außerdem nimmst du an der Law Firm School teil, einer einzigartigen Kooperation der 16 größten Anwaltskanzleien unseres Landes.
Das wirst du als Rechtsreferendar tun:
Sie arbeiten sowohl eigenständig als auch im Team an interessanten Projekten und pflegen den Kontakt zum Kunden.
Sie arbeiten auf höchstem Niveau an anspruchsvollen und komplexen Transaktionen und der Streitbeilegung mit.
Du erhältst die Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln und deine Kreativität zu entfalten, aber wir erwarten von dir auch, dass du Eigenverantwortung übernimmst – natürlich unter hervorragender Betreuung.
Diese Stellenanzeige ist genau das Richtige für dich, denn du
verfügt über ausgezeichnete mündliche und schriftliche Sprachkenntnisse in Niederländisch und Englisch;
stark ergebnisorientiert, legt Wert auf Qualität und Kundenorientierung, gewissenhaft und teamfähig;
Du solltest neben deinen juristischen Fähigkeiten und deinem analytischen Denkvermögen auch den Blick über den Tellerrand hinaus richten und mitdenken, um die beste (praktische) Lösung für deinen Mandanten zu finden.
Wir bieten dir
eine (elektrische) Fahrradregelung (und Ladestationen im Büro);
Hybridarbeit, ein Budget für die Einrichtung des Heimarbeitsplatzes und eine Internetpauschale;
eine kollektive Bonusregelung, ein voller Monat Urlaubsgeld und eine Jahresendzulage;
verschiedene sportliche Aktivitäten, darunter Laufen, Radfahren, Fußball, Hockey sowie Ermäßigungen auf eine Mitgliedschaft im Fitnessstudio;
kostenloses Obst, ein abwechslungsreiches Mittagessen und der leckerste Kaffee von unserem hauseigenen Barista;
gesellschaftliche Aktivitäten wie Teambuilding, Freitagsumtrünke und eine festliche Jahresabschlussfeier;
die Möglichkeit, das Beste aus sich herauszuholen und sich ständig weiterzuentwickeln.
Wer sind wir?
Loyens & Loeff bietet als One Firm: Law & Tax einzigartige Unterstützung für (inter)nationale Unternehmen, Finanzinstitute, Investoren und vermögende Privatpersonen. Über tausend Rechtsanwälte, Steuerberater und Notare arbeiten gemeinsam an intelligenten und effizienten Lösungen nach niederländischem, belgischem, luxemburgischem und schweizerischem Recht. Von unseren Heimatmärkten sowie von London, New York und Paris aus widmen wir den Bereichen Private Equity & Fonds, Immobilien, Life Sciences & Gesundheitswesen sowie Energie & Infrastruktur besondere Aufmerksamkeit. Bei Loyens & Loeff streben wir danach, ein inspirierendes, inklusives und angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem unsere Kollegen ihr volles Potenzial entfalten können. Als leistungsstarke Organisation sind wir davon überzeugt, dass gerade unsere 'Alchemie der Talente' und somit unsere Unterschiede (in Bezug auf Talente, Perspektiven und Erfahrungen) es uns ermöglichen, herausragende Leistungen zu erbringen. Deshalb arbeiten wir aktiv daran, eine vielfältige und inklusive Organisation zu schaffen, in der Kollegen mit dem beitragen können, was sie einzigartig macht.
Bewerben Sie sich auf diese Stelle in Amsterdam!
Hast du Interesse? Dann bewirb dich über den Button ‘Bewerben'. Bei Fragen wende dich bitte über die unten angegebenen Kontaktdaten an Hanin (Personalvermittlerin).
Untersuchungen zeigen, dass sich manche Bewerber weniger schnell bewerben, wenn sie das Gefühl haben, nicht alle Kriterien einer Stellenausschreibung zu erfüllen. Bei Loyens & Loeff legen wir neben der Erfahrung großen Wert auf Potenzial, Motivation und Vielfalt. Bist du daher an dieser Stelle interessiert, hast aber Fragen oder Bedenken? Dann ermutigen wir dich, dich trotzdem zu bewerben oder dich für ein unverbindliches Gespräch an einen unserer Personalberater zu wenden. Wir denken gerne gemeinsam mit dir über die Möglichkeiten nach.
Bei der Einreichung deiner Bewerbung bitten wir dich, alle relevanten Unterlagen beizufügen, darunter Lebenslauf, Motivationsschreiben, (ungekürzte) Zeugnisse und Praktikumszeugnis(se). Vielen Dank im Voraus!
KI ist aus dem Bewerbungsprozess nicht mehr wegzudenken. Wir fördern daher den verantwortungsvollen Einsatz von KI bei deiner Bewerbung bei Loyens & Loeff. KI kann zwar eine Unterstützung sein, aber deine Motivation, deine Inhalte und deine Persönlichkeit stehen immer im Vordergrund. Erfahre mehr über unsere KI-Richtlinien in der Häufig gestellte Fragen.
Im Rahmen unseres Bewerbungsverfahrens bitten wir dich, an einem Online-Assessment teilzunehmen. Alle Informationen dazu erhältst du von Hanin.
Loyens & Loeff veranstaltet am Mittwoch den jährlichen ‘Future Lawyer Day’ für Studierende des Masterstudiengangs „Master of Law“ und des LL.M.-Studiengangs, 7. Oktober 2026!
Das Motto des Tages lautet „Meinungsfreiheit“: “Sie fragen, wir antworten!”. Der Tag liegt in deinen Händen!
Beim „Future Lawyer Day“ geht es darum, Antworten auf offene Fragen zu finden und Ihnen einen Einblick in die Arbeitsweise unserer Kanzlei zu geben – was Kultur, Geschäftsabläufe, Mandanten, Fälle und den Arbeitsalltag betrifft. Sie haben die Gelegenheit, mehrere unserer Associates und Partner kennenzulernen, an interessanten Workshops teilzunehmen, Kontakte zu knüpfen und sich für die Zukunft zu engagieren.
Möchtest du wissen, was dich erwartet?
- Workshop 1: Tipps und Tricks für die Personalabteilung
In diesem Workshop erhalten Sie von Personalfachleuten praktische Tipps zur Erstellung eines überzeugenden Lebenslaufs, zur Vorbereitung auf eine Karriere als Jurist sowie viele weitere Tipps für die Bewerbung. - Workshop 2: Ein Tag in unserer Anwaltskanzlei
Im Mittelpunkt des Workshops steht vor allem die Frage, was Sie als Junior- und Medior-Mitarbeiter bei Loyens & Loeff erwarten können und was von Ihnen erwartet wird. - Workshop 3: Kundenfälle und Herausforderungen
Sie erhalten einen Einblick in die Inhalte der Fälle, mit denen wir uns als Kanzlei befassen. Unsere erfahrenen Anwälte geben Einblicke in die Herausforderungen, denen sie gegenüberstehen. - Workshop 4: Fragen und Antworten für Partner
Sie haben die Möglichkeit, den Partnern unserer verschiedenen Praxen Fragen zu stellen.
Neben den Workshops erwartet Sie auch eine Führung durch die Büroräume. Im Anschluss ist ein Networking-Umtrunk geplant, um den Tag ausklingen zu lassen.
Bist du gespannt darauf, was dich erwartet? Klicken hier um sich das Video zu einer unserer neuesten Ausgaben anzusehen.
Merkt euch das Datum vor!
- Datum Mittwoch, 7. Oktober 2026
- Zeit Von 13:00 bis 19:00 Uhr (Änderungen vorbehalten)
- Standort Loyens & Loeff, Tervurenlaan 2, 1040 Brüssel
Wie kann man sich bewerben?
- Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über die Karriereseite;
- Fügen Sie bitte unbedingt Ihren Lebenslauf bei und vergessen Sie nicht anzugeben, für welche Fachgruppe Sie sich interessieren;
- Bitte beachten Sie, dass die Plätze begrenzt sind – melden Sie sich daher noch heute an! Wir werden die Anmeldungen in den kommenden Wochen bearbeiten.
Hast du eine Leidenschaft für Wissen, Informationen, Daten und Technologie? Und macht es dir Spaß, eine Brücke zwischen Anwendern, Anbietern und der IT zu schlagen? Dann ist diese Stelle als Information Professional bei Loyens & Loeff genau das Richtige für dich!
Als Information Professional arbeiten Sie eng in einem multidisziplinären Team zusammen und koordinieren die Tätigkeiten der Servicedesk-Mitarbeiter. Sie arbeiten an der Schnittstelle zwischen Informationsmanagement, Datenmanagement und Produktmanagement in einem sich ständig wandelnden Umfeld. Sie sind Teil des Knowledge-Management-Teams innerhalb der Abteilung „Commercial & Legal Excellence“ mit Dienstort in den Niederlanden (Amsterdam und Rotterdam).
Deine Rolle als Informationsfachkraft:
Du trägst zur Umsetzung der Abteilungsziele bei, indem du für eine optimale Wissenssammlung sorgst und die für unsere Fachgruppen relevanten Informationen und Kenntnisse bereitstellst. Darüber hinaus bist du für die funktionale Verwaltung der fachspezifischen Anwendungen verantwortlich, die innerhalb der Organisation genutzt werden. Sie bringen Ihre Ideen zum Einsatz neuer Technologien, darunter KI-Lösungen, ein, um Wissen und Informationen noch besser zugänglich zu machen. Kurz gesagt: Sie sorgen dafür, dass unsere Rechtsanwälte, Steuerberater und Notare stets Zugang zu den richtigen Informationen und dem richtigen Wissen haben, um Mandanten optimal beraten zu können. Darüber hinaus
Du berätst und unterstützt deine Kollegen proaktiv bei neuen Entwicklungen und bei der Suche nach relevanten Informationen und Unterlagen;
Sie sorgen für den Aufbau und die Pflege der Informationsbereitstellung mittels Content-Management;
du nimmst an abteilungsübergreifenden Informations-, Daten- und Wissensprojekten teil;
Sie erfassen den Informations- und Wissensbedarf des Unternehmens, um die Informationsversorgung weiter zu verbessern und eine angemessene funktionale Verwaltung zu unterstützen;
Sie koordinieren und betreuen die Arbeit unserer Nachwuchskräfte im Service Desk
Mit deinen ganz persönlichen Interessen trägst du aktiv zum Teamgeist und zur Zusammenarbeit innerhalb des Teams bei.
Diese Stellenausschreibung ist genau das Richtige für dich, denn du hast:
HBO/WO-Niveau in Bezug auf Arbeits- und Denkweise sowie einschlägige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld;
Kenntnisse über Methoden und Techniken im Bereich Informationsmanagement;
Erfahrung im Produktmanagement und darin, Problemstellungen und Anforderungen in Lösungen umzusetzen;
nachweisbare Erfahrung und eine Affinität dazu, die Funktionsweise von Anwendungen verständlich zu erklären;
Freude daran, Lieferanten herauszufordern, indem man den Mehrwert kritisch unter die Lupe nimmt.
großes Interesse an und eine Affinität zu (Gen) AI
Wir bieten dir
Eine Möglichkeit, sich bei einer führenden internationalen Kanzlei weiterzuentwickeln, die mit ihrem einzigartigen Angebot an der Spitze des Marktes tätig ist. Sie arbeiten an unserem Standort in Amsterdam in einem engagierten Team, in dem hochwertige Dienstleistungen, Teamgeist und Kollegialität im Vordergrund stehen.
Wir bieten dir ein äußerst attraktives Paket an Arbeitsbedingungen. Dazu gehören unter anderem:
Gehaltsvorstellung: maximal 6.200 € brutto pro Monat, abhängig von deinen Kenntnissen und deiner Erfahrung;
8% Urlaubsgeld;
26 Urlaubstage;
kollektive Bonusregelung;
Rente über Cappital A.S.R.;
Mobilitätskarte für berufsbedingte Fahrten mit öffentlichen Verkehrsmitteln und die Wahl zwischen einem Leasingfahrzeug oder einem Mobilitätsbudget;
viel Raum für persönliche Weiterentwicklung und Flexibilität (u. a. Homeoffice).
Wie sieht die Mannschaft aus?
Du wirst in der Abteilung „Commercial & Legal Excellence“ von Loyens & Loeff tätig sein: einem internationalen Team aus mehr als 80 Fachkräften in Belgien, Luxemburg und den Niederlanden. Du wirst Teil des Knowledge-Management-Teams, das dafür sorgt, dass unsere Fachleute überall und jederzeit Zugriff auf die für sie notwendigen fachlichen Informationen haben. Von Amsterdam aus arbeitest du im Herzen dieses Teams und trägst dazu bei, das Ziel von Loyens & Loeff zu verwirklichen, in Europa führend im Bereich Recht und Steuern zu sein und zu bleiben.
In dieser Funktion berichten Sie an den Leiter des Wissensmanagements und arbeiten eng mit dem Innovationsteam sowie dem Daten- und Analyseteam und den Geschäftsbereichen zusammen.
Wer sind wir?
Loyens & Loeff bietet als One Firm: Law & Tax einzigartige Unterstützung für (inter)nationale Unternehmen, Finanzinstitute und Investoren. Über tausend Rechtsanwälte, Steuerberater und Notare arbeiten gemeinsam an intelligenten und effizienten Lösungen unter Anwendung des niederländischen, belgischen, luxemburgischen und schweizerischen Rechts. Von unseren Heimatmärkten und unseren Niederlassungen in London, New York und Paris aus widmen wir den Bereichen Private Equity & Fonds, Immobilien, Life Sciences & Gesundheitswesen sowie Energie & Infrastruktur besondere Aufmerksamkeit.
Bei Loyens & Loeff streben wir danach, ein inspirierendes, inklusives und angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem unsere Kollegen ihr volles Potenzial entfalten können. Als leistungsstarke Organisation sind wir davon überzeugt, dass gerade unsere 'Alchemie der Talente' und somit unsere Unterschiede (in Bezug auf Talente, Perspektiven und Erfahrungen) es uns ermöglichen, herausragende Leistungen zu erbringen. Deshalb arbeiten wir aktiv daran, eine vielfältige und inklusive Organisation zu schaffen, in der Kollegen mit dem beitragen können, was sie einzigartig macht.
Bewerben Sie sich auf diese Stelle
Untersuchungen zeigen, dass sich manche Bewerber weniger schnell bewerben, wenn sie das Gefühl haben, nicht alle Kriterien einer Stellenausschreibung zu erfüllen. Bei Loyens & Loeff legen wir neben der Erfahrung großen Wert auf Potenzial, Motivation und Vielfalt. Bist du an dieser Stelle interessiert, hast aber Fragen oder Bedenken? Dann ermutigen wir dich, dich trotzdem zu bewerben oder Kontakt mit Sophie Ravesteijn (Talent Acquisition Adviser) aufzunehmen unter Sophie.Ravesteijn@loyensloeff.com. Wir beraten dich gerne zu den verschiedenen Möglichkeiten.
KI ist aus dem Bewerbungsprozess nicht mehr wegzudenken. Wir fördern daher den verantwortungsvollen Einsatz von KI bei deiner Bewerbung bei Loyens & Loeff. KI darf zwar unterstützend wirken, aber deine Motivation, deine Inhalte und deine Persönlichkeit stehen immer im Vordergrund. Erfahre mehr über unsere KI-Richtlinien in der Häufig gestellte Fragen.